Maintien en emploi

Journée “Bien-être et Qualité de Vie au Travail” à l’Hôpital de Bonifacio

Le Centre Hospitalier de Bonifacio, en collaboration avec la MNH (Mutuelle Nationale des Hospitaliers), a organisé une journée d’opération « Bien-être et Qualité de Vie au Travail » le mercredi 28 septembre à destination de ses agents. Le Centre Hospitalier de Bonifacio a sollicité la participation du SPSTI 2A en prenant attache auprès de son médecin du…

Hôtellerie-Restauration : salon aides techniques en situation réelle de travail !

UN SALON NOVATEUR !Venez tester des matériels en situation réelle de travail Pour vous inscrire et participer à notre salon, en partenariat avec la Carsat Sud Est, scannez le QR code ci-dessous ! Vous faites partie du secteur de l’hôtellerie restauration ? Votre médecin du travail reste à votre disposition si vous souhaitez être accompagné…

Dossier “Accidents du Travail”. Agir suite à un accident du travail.

L’INRS et l’Assurance Maladie risques professionnels ont élaboré un outil qui permet aux entreprises de moins de 50 salariés de mettre en place des actions correctives suite à un accident du travail.Après une phase d’enquête, pour laquelle un guide est mis à disposition, il est possible de sélectionner les causes de l’accident parmi celles listées…

Dossier “Accidents du Travail”. Analyser les accidents du travail pour agir pour leur prévention

L’analyse des accidents en milieu professionnel permet de développer la connaissance de la réalité des situations de travail, d’identifier les causes d’accident et d’améliorer les dispositifs de prévention en place, afin de garantir la santé et la sécurité des salariés. Dans ce premier volet de notre dossier sur les accidents du travail vous trouverez une…

Webinaire :”Nouveautés du Document Unique : évolution ou révolution ?” 2ème édition !

En 2022, les règles du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) bougent ! Face au succès de leur webinaire du 31 mars 2022 sur ce sujet qui concerne toutes les entreprises, les services de prévention et de santé au travail de Paca-Corse vous proposent une 2e session sur les nouveautés applicables. Que votre Document…

Webinaire :”En entreprise, comment aborder les difficultés liées à la santé ? “

En tant qu’employeur, il n’est pas toujours évident de parler maintien en emploi avec ses salariés. Comment aborder des questions autour de l’état de santé tout en respectant la vie privée ? Il y a pourtant des enjeux sociaux et économiques évidents qui nécessitent de communiquer. Avec ce webinaire, nos experts proposent dans un premier…

C’est historique et ça nous concerne tous !

C’est lors de la 110ème Conférence Internationale du Travail, qui s’est déroulée récemment à Genève, que les délégués présents ont adopté une résolution historique, signifiant que tous les Etats Membres de l’OIT (Organisation Internationale du Travail) s’engagent à respecter et à promouvoir le droit fondamental à un environnement de travail sûr et sain, qu’ils aient…

OiRA : un outil dédié aux TPE et PME pour évaluer les risques professionnels

Afin d’aider les petites entreprises à faire leur évaluation des risques, réaliser leur document unique et construire leur plan d’action de prévention, l’INRS propose une collection d’outils (OiRA – Online Interactive Risk Assessment) en ligne très simples d’utilisation. Ils sont déclinés par secteur d’activité ou métier. Elaboré par l’Assurance maladie – Risques professionnels (INRS, Carsat/Cramif/CGSS)…

Questions-réponses sur les mesures relatives à la prévention de la désinsertion professionnelle issues de la loi du 2 août 2021

Dans le cadre de la nouvelle loi et de la prévention de la désinsertion professionnelle le Gouvernement a publié très récemment un questionnaire sur les mesures s’y rapportant. Nous vous proposons de consulter ce document, organisé en plusieurs rubriques, qui vous apportera de nombreuses précisions sur l’application des nouvelles mesures relatives à la prévention de…

Emploi et handicap : la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

Se faire reconnaître travailleur handicapé permet d’avoir accès à un ensemble de mesures mises en place pour favoriser l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap et leur maintien dans l’emploi. Les démarches pour obtenir cette reconnaissance s’effectuent auprès de la Commission des droits et de l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH), au sein de la…